但焦急又解决不了问题

       有三只老鼠一块去偷油喝, 可是油缸非常深, 油在缸底, 他们只能闻到油的香味, 根本就喝不到油, 愈闻愈垂涎。喝不到油的痛苦令他们十分焦急, 但焦急又解决不了问题, 所以他们就静下心来集思广益, 终于想到了一个很棒的办法, 就是一只老鼠咬着另一只老鼠的尾巴, 吊下缸底去喝油, 他们取得一致的共识:大家轮流喝油, 有福同享, 谁也不可以有自私独享的想法。

       第一只老鼠最先吊下去喝油, 他想:" 油就只有这么一点点, 大家轮流喝一点也不过瘾, 今天算我运气好, 不如自己痛快喝个饱。" 夹在中间的第二只老鼠也在想:" 下面的油没多少, 万一让第一只老鼠喝光了, 那我岂不要喝西北风吗? 我干嘛这么辛苦的吊在中间让第一只老鼠独自享受一切呢! 我看还是把他放了, 干脆自己跳下去喝个淋漓痛快! " 第三只老鼠也暗自嘀咕:" 油是那么少, 等他们两个吃饱喝足, 哪里还有我的份, 倒不如趁这个时候把他们放了, 自己跳到罐底饱喝一顿, 一解嘴馋。"

       于是第二只狠心的放了第一只的尾巴, 第三只也迅速放了第二只的尾巴, 他们争先恐后地跳到缸里头去了。等他们吃饱喝足才突然发现自己已经浑身湿透, 加上脚滑缸深, 他们再也逃不出这个美味的油缸。最后, 三只老鼠都困死淹在这个油缸里。

       一个优秀的团队必须有一个共同的目标, 每个成员对团队内的其他成员的品行和能力都要确信无疑, 并且能够遵守承诺。

       无数的事例已经证明, 那些能够为人所用的优秀的职业经理人, 除了本身具有出色的才华之外, 更重要的是他们具有诚实、敬业的优秀品格, 这才是他们取得成功的根本原因。" 若要人不知, 除非己莫为" , 任何以牺牲组织和他人利益来获取个人利益的行为, 最终必定为组织和他人所抛弃。

       一根鱼竿和一篓鱼

       从前, 有两个饥饿的人遇到了一位长者。长者给了他们两样东西:根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼, 任选其一。

       一个人要了一篓鱼, 另一个人要了一根鱼竿, 于是他们分道扬镳了。

       得到鱼的人原地用干柴搭起篝火煮起了鱼, 他狼吞虎咽, 还没有品出鲜鱼的肉香就把鱼吃完了, 接着把汤也喝了个精光。不久, 他便饿死在空空的鱼篓旁。另一个人则继续忍饥挨饿, 他提着鱼竿一步步艰难地向海边走去。可当他看到不远处那片蔚蓝色的海洋时, 他浑身的最后一点力气也使完了, 只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手人寰。

       后来, 又有两个饥饿的人, 他们同样得到了长者恩赐的一根鱼竿和一篓鱼。只是他们并没有像前两个人那样各奔东西, 而是商定共同去找寻大海。他俩每次只煮一条鱼, 经过遥远的跋涉, 终于来到了海边。从此, 两人开始了合作捕鱼为生的日子。几年后, 他们都过上了幸福安康的生活。

       人不是孤立的, 而是生活在群体中的, 所以我们要充分考虑自己的现状, 善于和别人合作, 把两者的长处有机地结合起来, 共同去迎接生活的挑战, 如此才有可能避免陷入生存绝境。

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